清华十年就业去向

2023年8月24日 396点热度 0人点赞抬头看天 0条评论

我整理了清华大学过去十年（2013~2022）的就业数据，它们来自校方职业发展中心的就业质量报告，我希望每一名大学新生都可以在入学的第一年就看到这份数据，这会对他的职业规划起到非常关键的清北毕业生作为就业竞争力最强的应届生群体，他们的选择很大程度上反映了行业周期的位置：只有快速上升期和巅峰期的行业，最能够提供更高的预期收益，从而吸引头部高校的毕业生。

我整理了清华大学过去十年（2013~2022）的就业数据，它们来自校方职业发展中心的就业质量报告，我希望每一名大学新生都可以在入学的第一年就看到这份数据，这会对他的职业规划起到非常关键的作用。

01. 出国更难了

除了三大去向，还有一部分同学选择创业、gap、拟继续深造等，或暂未明确去向，因此三条曲线加起来并不是100%。

2020 届（即2020 年毕业的本科、硕士、博士）是出国人数腰斩的开始，主要原因是新冠疫情以及美国政府对签证的限制，那年中国赴美留学生的数量下降了70%、签证发放数量骤减99%；

2020 届‌‌“国内深造‌‌”的抬高是由于学校考虑到留学形势，临时扩招了一部分研究生，这个政策只持续了1 年，在2021 年以后，无法出国的毕业生则被吸收进‌‌“就业‌‌”，大幅提升了‌‌“就业‌‌”占比，同时‌‌“国内深造‌‌”比例下降到往年水平。

2020 届的就业比例保持稳定，是由于绝大部分2020 届的毕业生已经在2019 年的秋冬季完成了秋招，没有受到新冠疫情的影响。

2013~2019 年的7 年里，毕业生出国比例都稳定在16%左右，近3 年的突发性降低有更多的临时因素，并不意味着留学和出国这一选择失去了价值，2023 届以后很大概率会回升到正常水平。

02. 本科生：读研性价比最高

除了三大去向，还有一部分同学选择创业、gap、拟继续深造等，或暂未明确去向。

本科与本硕博整体大同小异，留学占比见底，但毕业生更倾向读研，而不是就业。这是由于清华大学的保研率相对较高（2021 年为58.3%），外校保研、考研也更有优势，在学历贬值期、经济低谷期自我提升，等待复苏时再进入就业市场，一般来讲是更明智的选择。03. 宇宙尽头是？

此处的占比指‌‌“体制内就业‌‌”人数占同年‌‌“本硕博毕业生‌‌”总人数的比例；2022 年数据未公布。

名词解释：‌‌“体制内就业‌‌”包括党政机关、军队、事业单位、国有企业四类去向。

2018~2019 年是一个分界点，此前的走势是每年下降约1%的平缓曲线，近3 年则陡然抬高，每年约7%的毕业生超额涌入体制内。

刘鹤提出：‌‌“搞计划经济‌‌”是根本不可能的，要毫不动摇地支持民营经济发展壮大。随着2023 年中国经济的整体性好转，这条曲线是否会回到曾经的位置？

另外，一些很不严谨的媒体曾经在2021 年发表过‌‌“清华七成毕业生进体制‌‌”的文章，其实七成是‌‌“体制内‌‌”占‌‌“签三方就业‌‌”的占比，而不是占‌‌“所有毕业生‌‌”的比例。

‌‌“签三方就业‌‌”指签订三方协议的就业方式，除此以外还包括灵活就业；灵活就业又有四类：签劳动合同就业、用人证明登记就业、自主创业、自由职业。以2020 届为例，所有‌‌“就业‌‌”人数中，只有约74%是‌‌“签三方就业‌‌”。因此，实际上2021 年进体制的毕业生，只占所有毕业生的47%（详见上文曲线图）。

04. 创业浪潮不再

数据涵盖了同年的本科生、硕士生、博士生；该结果比实际上的创业人数要少，因为学校的统计没有涵盖挂靠公司创业、副业创业、在校期间创业等情况。

2014 年李克强总理提出‌‌“大众创业、万众创新‌‌”的口号，随之迎来了几年毕业生创业的热潮；而热度逐渐平息后，创业人数已经持续6 年负增长，2020 年的创业者只有巅峰期的一半。

05. 体制是版本答案，IT 是时代趋势

此处的占比指各类企业就业人数占同年‌‌“签三方就业‌‌”人数的比例，而不是占所有就业人数的比例；2013 年数据由于口径差异不纳入本次统计；具体行业来自于国家统计局划分的20 个行业分类

图中的5 个行业具体含义如下：

信息技术：互联网、电信、广播电视、计算机、软件、数字内容等；

教育：学前教育、初中高等教育、职业教育、成人教育、职业培训等；

公共管理：党政机关（党、人大、政府、法院、检察院、政协等）、群众团体（工会、妇联、共青团等）、基层组织等；

金融：银行、证券、保险、邮储等；

科研：各类科学/工程/社科/农/医等研究院、气象、地震、测绘、技术检验等。

信息技术从2014 年开始保持了持续5 年的增长，在2022 年仍然是吸纳就业最多的行业，毫无疑问IT 业依然是充满活力和可能性的新大陆。

有必要说明的是，2021 年的数据看起来很奇怪：IT 突然下跌，而教育、公管大幅提升，这是由于2021 年就业低迷，大部分单位响应号召，扩招收留了一部分应届生，2022 年的数据就又回到了正常水平（但依然比2020 年有增长）。

金融业在2016 年以前是最火热的就业去向，先后被IT、教育、体制内等去向取代。

科研也是先经历了多年下降，在疫情期间又逐渐回暖。

整体来看，IT 在过去10 年整体是增长的，是长周期的上升行业；金融相反，作为内卷之王开始逐渐小众化、精英化；教育、科研、公管作为体制内就业的代表，在2019 年以来异军突起，但能否保持长久还充满了变数。

06. 北上广和其他

北京、上海、广东加起来占据了约2/3 的就业去向。

广东省作为大学生流入数量最多的省级地域，2017 年前也对清华毕业生保持了较高的吸引力，吸纳毕业生数量是上海市的近两倍；那几年的北京由于雾霾、房价、户口限制等负面因素，留京毕业生越来越少。

到了2018 年，上海市颁发了一个新政策，清华北大两校的本科毕业生可直接申请落户上海，至此与广东打平；北京市也在2021 年进一步开放了户口限制，但留毕业生就业只是第一步，买房、定居依然是难题，工作几年又回到二三线的也不在少数。

07. 找工作更容易了？

数据反映，大家只用投递更少的简历，就可以收获和往年差不多的面试机会和offer。我认为这是由于大家求职意识和求职技巧的提升，在学历内卷的背景下，漫无目的的投递更少了，精细化简历和认真准备的人多了起来，求职目标更明确了；也可能是清华学子刷简历、卷实习的意识更强，就业竞争力更强了？又或者是新的投递渠道出现，提升了效率？或者单纯是校方统计样本的不合理？

08. 博士数量翻了一倍大概在2016 年，清华出了一个新政策：助理教授也有资格当博导带博士（在其他学校是不允许的），从那年起开始扩招了很多博士，等到5 年后的2021 年就体现在博士生毕业人数的增长上了，2022 年的博士生已经是9 年前的两倍。