起点低，怎么往上走？

起点低，怎么往上走？

很多人都抱怨自己起点低。

很多读者都会问类似的问题，诸如我的学历低，工作背景低，各种不如意，想要转变，有怎样的机会可以推荐，或者有怎样的机会该如何选择。

当然也有很多人抱怨因为学历低，缺乏工作经验，被用人单位歧视。

如何破？

一、所谓起点高低，都是相对的

说实话，每个活着的人起点都不低，在生存竞争的第一步，在卵巢受精的角逐中，各个都是千万分之一乃至亿分之一的游泳冠军对不对。

每个人的基因天赋点都不同，有的人身体素质好，有的人天生数字感觉好，有的人色彩和图形感知能力强，有的人肝脏解毒能力强，千杯不醉，我们现在也无法破解基因序列的全部秘密，但每个人都会有一些优势和劣势，很难说谁比谁更强。

家庭背景，确实差异很大，但往上总有更好的，往下总有更差的。家庭条件好坏是一回事，父母的格局和教育观又是一回事，此外社会变动的影响也存在太多不确定，有的人含着金汤匙出生，但刚成长起来家道中落，巨大反差之下可能人生观就灰暗的多，还不如贫家子弟更健康开朗。

每个人其实都可以说自己起点不够好。毕竟总有别人的起点在某个环节优于你。只要你肯挑剔，总有些地方别人比你起点高，除非是这样，你有姚明的身高基因，乔丹的身体素质基因，爱因斯坦的智商基因，王健林身价的家庭，父母还必须是斯坦福或者哈佛的校董，写封推荐信随便进名校的那种。只有这样大概才可以肯定自己的起点不低了。

我也可以说自己起点低啊，我父母最普通的工薪阶层啊，都没有给我搞学区房啊，只能进普通小学还没钱上辅导班，这起点多可怜啊是不是。

起点高低，是相对的，此外，挖掘一些自己有优势的地方，很多人只看自己不如别人的地方，自怨自艾，其实很多人是有亮点的。如果挖掘出来，也是可以活出自己的精彩。

有时候，生活的磨砺，坎坷的经历，也是一种独特的收获，很多人在磨砺之后，创作了更好的作品，或者更好的理解了生命的价值，这需要每个人自己去细心体会。

草根创业者崛起的时候，他们最大的优势就是非常能体会精英阶层无法体会的底层用户心态和使用习惯，这在早期互联网真的是非常大的竞争优势。但绝大部分人压根没意识到自己这方面的优势对不对。

二、所谓起点高低，很多也是自己的造就的

你抱怨用人单位看学历，自己读书的时候怎么混日子的；你抱怨自己工作经验匮乏，同学积极打工的时候是不是自己在打游戏；你抱怨面试官刁难，同学刷算法的时候是不是自己在刷抖音。

甚至有人到了30来岁东晃晃西晃晃一事无成觉得起点太低，不知道怎么扭转，这事怨谁呢？

三、爬坡是个缓慢的过程，不要眼高手低

最近类似读者问题太多，我啰嗦过很多次，如果你想立竿见影的实现逆袭，对不起，别问我，我没这个本事。

但我会劝你制定一个更长期的规划，如果你五年后，十年后想要达到什么高度，你现在应该如何准备，如何成长，这很重要。以前起点低一点，没关系，但从现在开始，就应该努力爬坡，而不是只顾抱怨。

以前有些起点不高的人，我会劝说，找一些跳板性的企业投递简历，什么是跳板性的企业，市场上有一定竞争力，有重要客户和业内的影响力，但存在一些管理及福利待遇上的问题，人力资源市场上不太有竞争力的企业。说白了，很多就是业内臭名昭著的血汗工厂。

那可能很多人要骂我了，凭啥让人去血汗工厂，这不是屁股坐歪了么。你要是能一步到位去巨头，去心仪的企业，我会拦着你不让去么，我这不是说，那些起点不够好，进不去心仪企业的人，才需要跳板，又要业内知名度和产品竞争力，又要进入门槛低，那肯定是有管理问题，有待遇问题的企业，你才进得去不是么。进去熬几年，学点本事，认识点业内人脉，给自己攒点好名声，争取得到某些牛人的认可，跟随他们再一步步跳上去。

有的人可能需要一步跳板，有的人需要两步，三步，做好规划，其实没什么不可以。但很多人瞧不上这些跳板企业，看看各种网站评价，这是坑啊，这企业问题太大了啊，你都对，你然后埋怨为啥巨头不要你，没辙。

做长期的爬坡规划，一步步向上爬，不要总是埋怨现在得不到想要的结果，不要试图一步解决所有问题。

四、很抱歉，没有绝对可靠的爬坡路径

是的，就算你进了某些跳板企业，不代表你可以跳跃成功，但只要你肯努力，这是我认为相对具有效率的上升路线。

当然很多人说，不，我要考研。

旧文提过，其实我提过，冯大辉老师提过，很多人都提过，考研并不是职场上升最有效率的通道，很多人就觉得我们说的不对，不合适。没办法，我们这些职场还算有点地位，有点见识的人说的，你听不进去，那就自己去撞呗。

当然，我会说的客气一些，考研确实也是一种爬坡，总好过不去爬坡，但对于大部分职场领域而言，这种爬坡效率其实非常低。

你说研究生是很多巨头入职的门槛，我就算给出100个跨过这个门槛的学历不达标案例，你也听不进去。你知道自己盲投简历进巨头的比例，占巨头整体社招的比重是多少么，内推又是多少，猎头推荐的又是多少，所谓入职门槛，只是hr筛盲投简历的好不好，对于稍微优秀一些的人来说，对于职场人脉丰富一些的人来说，绕过学历门槛的快速通道多的是懂不懂。

再说，你告诉我哪个学校的研究生学历可以稳进巨头，很抱歉，我告诉你，就是没有！

上个985研究生，相对机会还高点，上个二流大学研究生，可能面试机会都没有，这里面的时间成本呢。更不用说考研二战，三战的，讲真，90%以上为了找工作考研二战三战的，说白了就是逃避现实，给自己找借口。

读研又有两三年可以理直气壮地啃老加混日子玩游戏了是不是。

还是那句话，如果真心为了科研或者愿意从事高等教育相关的职业，或者某些技术要求非常尖端的行业，你读硕读博都没问题，我也尊重这种人，别说我抬杠。但绝大部分跑来问相关问题的都是为了有份糊口的工作，有热爱研究价值取向的根本不会问这种问题。

读完研再去找工作，还是找不到合适的，怎么办？只能喊，都是内卷造成的。

五、控制心态也很重要

从某种意义来说，很多人其实学业和职场表现并不差，但是确实达不到自己的预期目标，所谓起点低，很多时候也是能力跟不上欲望造成的。你觉得自己起点很低，可能还有无数人在下面仰望你。

我当年带过的小盆友，或者一起共事过的同事，超多人现在身价比我高，地位比我牛，确实他们都很了不起，我要是天天攀比这个，我心态也会崩，也会觉得自己一事无成，百无一用。

没必要么对不对，你看我经常说我运气不错，捡了些社会红利，有些成就，有些财富，虽然不算什么土豪大款，但是全家衣食无忧，对现在的生活质量我还是相当满足的。有时候说多了，别人就觉得我好像赚了多大的时代便宜，其实每一代有每一代的机会，每一代有每一代的困难，对不对。我预期可控，对现状知足，我就会多感谢时代，有的人非要跟自己较劲，跟时代较劲，确实是对自己的要求太高了。

说白了，我认识不少人其实身价远高于我，但是每天还在各种较劲，各种压力，各种挣扎，那只能说人家目标远大，我是远远不及的。

有上进心当然是好的，但也要适度，让自己更优秀，有更好的职场表现，过更好的生活，是理所当然的追求，但如果过度追求，远远超过自己所能达到的高度，势必会让自己心态崩溃，身心疲惫，这也是很多抑郁症的由来，为什么很多牛人都会说，选择与自己和解。再牛的人，也会发现，有些目标是超过自己能力范畴的，这事，要认。